工廠數位轉型不知道從何做起,自己怎麼嘗試也沒有起色,這時候交給專業的工廠醫生顧問服務,才能及時控制成本定且有效轉型。近年來科技資訊進步,AI 人工智慧、大數據分析與自動化設備這些硬體數位轉型,可以說是想要存活不被市場淘汰的必經道路。硬體設備以外,軟實力也是現今社會的必要考量。

工廠數位轉型策略,顧問服務 3 角色

工廠數位轉型不僅僅是技術的更新,更是一個從上到下全面性的轉變,它包括了流程、人員和系統的協同優化。工廠醫生在這個數位轉型的過程中,我們將顧問服務分為三個模式,分別是「講師」、「顧問」和「教練」,這些模式代表了不同的角色和功能。

講師

講師通常是在分享經驗和提供資訊,幫助企業老闆了解「當前的趨勢和方向」,以規劃產業未來與制定目標策略,以免轉型失敗還要付出大量成本。

顧問

顧問則是在企業提出問題和需求後,提供解決方案,進行問答交流,幫助企業老闆釐清思路。下定決心開始數位轉型後,朝著明確的目標前進,才能帶領企業從高層到員工每個夥伴進行成功轉型

教練

教練的角色是從企業提出的需求和問題出發,提供具體的解決方案,並「1對1指導實施」。在數位轉型的過程中,當工廠遇到任何問題,都不用擔心,工廠醫生絕對會使用資源與技術陪伴企業解決問題。

在工廠醫生的數位轉型案例中,我們不僅僅是提供技術方案,更將顧問服務分成 3 種模式,陪伴工廠客戶具體的從趨勢到執行從人材到設備都會協同進行變革。無論如何,工廠醫生的數位轉型顧問服務,都強調將客戶的「實際需求」與「長遠的未來經營」放在最優先。

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工廠醫生擁有超過 30 年的數位轉型顧問服務經驗,透過整合現場流程、ISO 制度、電子化管理系統,並結合 ERP 系統,協助客戶實現智慧化、數位化、落實 ESG 的企業轉型。快加入官方Line@,將工廠運營得更順暢!

數位轉型案例,顧問服務 3 階段

在著手進行數位轉型之前,工廠醫生會先深入了解並分析問題與原因。

從超過 30 年的數位轉型經驗中,我們的顧問服務首先會分析一些基礎問題,像是目前輔導的客戶有導入 ERP 與數位化了嗎?是否有導入 MES 了嗎?為何還需要工廠醫生的協助呢?

因為有時候在系統與實際現實層面會產生了落差,有可能是系統的問題,也有可能是人員的問題。系統看起來很美好,但沒有實際開始使用,其實不知道有哪些問題會產生。儘管我們已經先防範未然了,但夢想很豐滿,現實很骨感

工廠醫生能做的就是發現問題,並有效處理問題,才是我們團隊厲害的優勢。至於該如何有效的處理系統上的問題呢?工廠醫生小編也不藏私,跟大家分享實際案例,將系統端的數位轉型顧問服務拆解成 3 個階段,讓我們能有條理的成為數位工廠

流程梳理與標準化

對於那些已經導入 ERP 的企業,「流程梳理和標準化」是基礎卻非常重要,影響整個數位轉型的未來,俗話說「千里之行,始於足下」,踏出有方向的第一步,才有助於消除混亂,建立一個沿用到未來一致的標準工作流程。

分析實際系統的落差

有些企業可能將 ERP 和 MES 作為獨立的實體系統,這導致了數據傳輸和整合有問題與落差。通過初步檢查是否有這項問題,抓出問題的細節,了解工廠的作業方式,為何產生這種問題,可以優化現場流程,並更好的擬出後續的策略方針與診斷執行。

提供解決方案和處方籤

工廠醫生顧問服務的其中一部分是提供具體的解決方案,就像醫生提供一個處方籤給病人一樣。除了能有效的根據問題來集成與優化系統,還能建立一套系統化的標準流程,提供給工廠執行,讓工廠的未來每個人員都可以直接運用同一套方法,也不用擔心會出什麼重大問題。

這也可以幫助企業老闆們了解,在未來應該如何改進他們的業務,當然倘若後續有任何問題,也都可以尋求工廠醫生,我們將會用最有效率的方式掌握問題所在。

數位轉型經驗信任,顧問服務再三感謝

作為「工廠醫生」,再次表達我們對每一間,選擇工廠醫生協助數位轉型的工廠企業客戶,深切感謝與信任。尤其是疫情期間,有些企業選擇挑在景氣淡季進行全方位的健檢,將許多工廠最頭痛的「物料倉儲管理問題」,以及長久「找不到原因的問題」,一同面對分析與解決。

有一家客戶,我們已經長期為他們提供服務,他們一直願意信任我們的專業。這家企業可謂是一家「佛心企業」,在前段疫情時期,很多企業被迫放無薪假,但這家工廠的老闆看到了一個難得的機會。

他決定充分利用這段空檔,解決了過去因過於繁忙而無法進行「全面性盤點」的問題。而這個全面性的盤點不僅讓他們的同仁能夠繼續正常上班,還確保了「物料管理的準確性」。我們的顧問團隊不僅提供協助,還親自手把手地參與,協助企業建立「全場盤點管理的標準SOP作業流程」,讓倉儲一勞永逸。

另一家客戶非常特別,這家企業已經導入了 ERP 和 MES ,看似一切都運作良好。然而,問題卻一直存在無法解決。經過我們的總顧問多次的了解和討論會議後,這家企業的老闆做出了一個重大決策,同意進行「全面性的企業診斷和醫治」。

即使這表示必須「更換一些既有的模式和流程」,但老闆仍然願意合作。工廠醫生的顧問服務不僅止於會議室,我們深入到生產線,發掘那些無法在會議室中看到的實際問題,然後逐步優化和調整。

近年來受到疫情影響,市場景氣的確相對低迷,但我們注意到,許多企業正趁著目前有空檔的機會,進行體質調整。不論是改進流程、優化營運,還是進行碳盤查,目的都是為了提高企業的競爭力。我們的使命是確保數位轉型與綠色轉型的成功實現,讓我們的客戶更加強大,並在競爭中脫穎而出。

感謝每一位客戶對我們工廠醫生的信任,我們期待著繼續為您提供高品質綠色轉型與數位轉型的顧問服務,一起攜手邁向成功的轉型之路,期許看見更多工廠的成長與茁壯,一起把格局放大,向著長久的未來經營。

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